经公司党委研究，结合公司实际情况，会议决定成立干部作风问题排查整改工作领导小组。

围绕干部队伍中存在的违反政治纪律、“四个意识”不强、慢作为不作为乱作为、慵懒散慢虚、“四风”隐形变异以及“五个聚焦”等重点问题，会议决定开展干部作风问题大排查，坚持问题导向，通过自查整改、监督检查、严肃查处、专题教育等方式，着力解决工作效率不高、基础工作不牢、担当精神不足、执行纪律不严等问题，促进公司干部队伍政治站位坚定、推进工作有力、作风建设务实、工作成绩显著、精神状态饱满，进一步弘扬“说实话、干实事、出实招、见实效”的实干文化。

 

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